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底薪2600的工资真的很低吗？虽然低，但事实就是很多普通工作的底薪就是只有两千多，但成都市的最低工资标准最低档目前就是1870元，所以两千多的底薪是完全正常的，只能说作为打工人会觉得低，但我们要清楚的是，凡事一个岗位的工资结构是有底薪的，那工资的增长部分主要就在绩效或者提成方面，比如联通接听客服文员岗位，底薪就只有2600，加上绩效工资每个月平均到手工资5000～8000左右，拿到8000以上的确实是工作绩效突出的少数人，但好在提供吃住，还有五险一金，还有交通班车等其他福利，新人入职前两个月工资高不了，这也是客观事实，很多工作还没有熟悉肯定工作绩效就不可能很多，这直接影响工资收入水平。但任何一个工作都有一个新人期，都需要一个适应并成长的过程，除非你有某方面的技能或者经验，找到的工作也非常对口，这样一上岗就能轻松上手，那你的工资肯定就应该拿到正常水平。很多人肯定又会说，这么低工资的工作谁爱做谁做，是的，现实就是这么现实，很多你瞧不起的工作，也有人做的有声有色，拿到手工资还不低，你说气人不？所以，找工作，我们要清楚一点就是，有底薪或保底工资的工作，想拿高工资就得靠工作能力和绩效提成！