最近很多四川、成都的打工人懵了！
9月发工资，突然发现社保扣款变多了，到手工资直接缩水，不少人以为公司乱扣费、搞错账目，心里慌得不行。
给大家说个官方实锤消息：2026年度四川全省社保缴费基数新标准，正式落地执行！
9月7日，四川省人社厅、财政厅、医保局、税务局四部门联合发文，统一上调养老、失业、工伤三项社保基数上下限。
很多人只看到扣款变多，却搞不懂：自己到底要不要多交钱？多扣的钱是长期涨薪扣款，还是补前面的差额？灵活就业又要多交多少？
今天全部用四川大白话讲清楚，无套路、纯干货，上班族、个体户、自由职业者看完直接懂！
01 2026社保新基数｜官方最新标准（全省统一）
先把核心数据摆明白，全省统一执行，成都同步落地！
✅ 2026养老/失业/工伤保险新基数
新下限：4699元/月（旧下限4588元）
新上限：23493元/月（旧上限22938元）
重点区分，千万别搞混！
本次上调的只有：养老保险、失业保险、工伤保险。
职工医保、生育险、长护险基数不变，依旧沿用7831元/月标准，不参与本次上调！
简单总结核算规则：
👉 月工资≤4699元：统一按下限4699元缴费（扣款上涨）
👉 4699元＜工资＜23493元：按自己真实工资缴费（大部分人无变化）
👉 月工资≥23493元：按封顶23493元缴费（高收入人群微调）
02 在职职工缴费对比｜到底多扣多少钱？
很多普通打工人工资不高，刚好卡在旧下限附近，这次调整受影响最大！小编按官方比例，给大家精准测算对比。
四川成都现行职工社保完整缴费比例（单位+个人，官方固定标准）
✅ 养老保险：单位16% / 个人8%
✅ 失业保险：单位0.6% / 个人0.4%
✅ 工伤保险：单位按行业0.24%–2.28%浮动缴纳 / 个人不交钱
✅ 医保+生育+长护险：单位9.4% / 个人2%（官方重点：医保全年固定基数7831元，不跟随养老基数上调，无任何涨幅）
🔹 旧基数（4588元）｜单位+个人每月扣款（仅养老+失业，医保无变动）
个人部分
养老：4588×8% = 367.04元
失业：4588×0.4% = 18.35元
个人养老失业合计：385.39元/月
单位部分
养老：4588×16% = 734.08元
失业：4588×0.6% = 27.53元
单位养老失业合计：761.61元/月
🔹 新基数（4699元）｜单位+个人每月扣款（仅养老+失业，医保无变动）
个人部分
养老：4699×8% = 375.92元
失业：4699×0.4% = 18.80元
个人养老失业合计：394.72元/月
单位部分
养老：4699×16% = 751.84元
失业：4699×0.6% = 28.19元
单位养老失业合计：780.03元/月
✅ 官方精准涨幅总结（全网唯一正确口径）
✅ 个人每月新增扣款：9.33元
✅ 单位每月新增承担：18.42元（不含工伤浮动费用）
重要说明：本次仅养老、失业基数上调，医保、生育、长护险基数固定7831元全年不变，完全没有涨价！并非社保整体加价，是合规基数提档，个人养老账户权益同步升级。
✅ 个人每月新增扣款：9.33元
✅ 单位每月新增承担：18.42元（不含工伤浮动费用）
重要说明：本次仅养老、失业基数上调，医保、生育、长护险基数固定7831元全年不变，完全没有涨价！并非社保整体加价，是合规基数提档，个人养老账户权益同步升级。
关于9月工资突然多扣钱的核心真相
本次新规统一追溯2026年1–9月执行新标准，9月税务统一核算补差。大家9月工资条多出的大额扣款，是1–9月养老、失业双向基数差额一次性补差，属于补往期差额，并非以后每月固定多扣。10月及以后恢复正常月度扣费，到手工资回归稳定。
官方明确：本年度已离职员工无需个人补差，统一由原单位核算补缴，个人不用承担任何费用。
本次新规统一追溯2026年1–9月执行新标准，9月税务统一核算补差。大家9月工资条多出的大额扣款，是1–9月养老、失业双向基数差额一次性补差，属于补往期差额，并非以后每月固定多扣。10月及以后恢复正常月度扣费，到手工资回归稳定。
官方明确：本年度已离职员工无需个人补差，统一由原单位核算补缴，个人不用承担任何费用。
03 灵活就业人员｜最新缴费对照表（全档次）
自己交社保的个体户、自由职业者看这里！养老基数上调，各档次缴费小幅上涨，明细全部整理好了：
灵活就业养老缴费比例：固定20%
缴费档次 | 2026新基数 | 新月缴费 | 去年旧月缴费 | 每月增加 |
60%低档 | 4699元 | 939.80元 | 917.60元 | 22.20元 |
80%档次 | 6265元 | 1253.00元 | 1223.40元 | 29.60元 |
100%中档 | 7831元 | 1566.20元 | 1529.20元 | 37.00元 |
300%高档 | 23493元 | 4698.60元 | 4587.60元 | 111.00元 |
灵活就业核心福利（重点！）
和在职职工不一样！灵活就业人员1–9月差额补差自愿、不强制。
大家可以根据自身经济情况选择：不差钱想提高养老缴费指数、多攒养老金的可以补；预算有限的完全可以不补，不影响正常参保和社保连续性！补差截止12月底，不用着急扎堆办理。
04 别被谣言带偏！基数上调≠坏事
网上很多人吐槽社保涨价、亏得很，其实根本不用焦虑！
社保基数上调，看似当下扣款变多，实则是给自己未来攒福利：
✅ 养老保险个人账户入账更多，缴费指数更高，退休后每月养老金直接上涨，多缴多得、长缴多得是铁规则！
❌ 硬核辟谣：不存在全员社保涨价！
1、本次仅养老、失业、工伤三险上调，医保、生育、长护险基数全年固定不变，无任何扣费涨幅；
2、仅工资低于4699元、高于23493元的两端人群微调；月薪卡在4699–23493元的绝大多数打工人，社保扣费一分钱不变。
1、涨价仅限养老、失业、工伤三险，医保全程无任何变动；
2、仅工资低于4699元、高于23493元的两端人群微调；月薪卡在4699–23493元的绝大多数打工人，扣费一分不变。
05 近期社保操作避坑提醒
1. 在职人员：9月大额扣款不用慌，是往期差额补差，10月恢复正常扣款，有疑问直接咨询公司人事核对明细。
2. 灵活就业人员：按需选缴费档次，补差自愿不强制，理性参保不盲目跟风。
3. 谨防诈骗：不要相信第三方代办补缴、社保增缴、一次性补年限的广告，全部以四川税务、天府市民云官方渠道为准！
4. 明细查询：缴费记录、扣款明细，可在天府市民云、四川税务小程序随时自查。
💬 互动话题
你这个月社保扣款有没有变化？是在职职工还是灵活就业？评论区摆一摆，有疑问随时问！
免责声明：本文依据四川省人社厅、税务局等四部门2026年官方通知整理，仅作科普参考，具体缴费、补差细则以官方系统及最新政策为准。
关于我们 
